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石峰区井龙街道2017年工作总结暨2018年工作计划

发布时间:2017-12-15字体:[ ]

井龙街2017年工作总结暨2018年工作计划

 

2017年以来,井龙街道党工委、办事处围绕区委、区政府一极三区战略部署和中心工作,以创新协调绿色开放共享五大发展理念为指导,五问工作法为抓手,以两学一做活动为主导,主动作为,勇于担当,街道党建工作和重点专项工作两手抓、两不误,干部精神面貌焕然一新,工作干劲激情十足,执行能力大大增强,工作绩效大大提高。

2017年工作总结

一、以党的建设为龙头,扎实开展两学一做活动。

街道党工委始终坚持围绕中心抓党建、抓好党建促发展的工作思路,牢固树立抓好党建是本职、不抓党建是失职的思想意识,积极开展新时期的党建工作。基础工作稳步推进。开展石峰号主题党日、两学一做集中学习研讨等组织活动,增强全体党员在项目攻坚、就业帮扶等中心工作中争当五个先锋意识;集中组织村、社区两委干部集体宣誓活动和业务培训,进一步增强村社区干部的政治定力和业务水平;对今年17名发展对象进行严格的政治审查,通过审查,按规定取消了2名违反计划生育的发展对象资格;大力开展党代表工作室三联三促等志愿服务活动,解疑答惑群众58户,帮助失地农民找工作3人,解决老上访户21户,为强拆户解释政策13人;做好智慧党建党组织和党员信息采集系统红星云等网络平台的资料上传及对下属支部的业务培训工作,切实增强了基层党建骨干适应新时期党建工作的综合能力。各项制度日趋精细。街道党工委通过反复酝酿,出台了《街道临聘人员管理办法》、《街道财务管理制度》、《党工委会、党政联席会会议制度》、《村级财务管理制度》等一系列规章制度,进一步理顺了关系、立起了规矩。服务功能不断加强。街道在6月特大洪灾期间实行“24小时”值班巡查制度,全员参与新民邮电部小区抗洪救灾,辖区人民生命财产安全得到有效维护;加大对高科园安置小区基础设施建设力度,群众满意度得到提升;广泛征求群众意见建议,完成茅太新村交太路改造前期筹备工作;街道针对中车大道项目施工期间,大型货车出入频繁,井龙小学就读学生存在安全隐患的实际情况,组织党员、志愿者成立“义务护卫队”,接送学生上学,树立了党员先锋模范形象。

二、以项目建设为中心,强势推进征地拆迁工作。

今年以来,街道在区指挥部、征地所、征管办、拆违队等领导同事们的全力支持下,义无反顾地投入到征拆一线当中,和全体队员凝心聚力、全力开展辖区征地征收工作,新增项目圆满完成。截止到1116日,共交地17宗,面积达1742余亩。时代新城路A段、株所支路、田心大道四期集体房屋等项目已全部签约完成。签约房屋199栋,面积达9.06万㎡,倒房181栋,面积达6.16万㎡;轨道交通7块、规划支路、敏锐机车、日新路补征、田心大道补征项目全部完成交地。街道在二季度、三季度交地记录屡创新高。遗留项目顺利扫尾。街道在完成新增项目的同时,不遗余力地开展遗留项目的扫尾工作,确保辖区各个项目不留尾巴,今年圆满完成了时代金属制造、九方装备、147、轨道交通城项目的扫尾工作。分房工作平稳有序。街道继续沿用“三请三满意”工作法,始终坚持各个环节请群众参与,请群众提意见、请群众评判开展工作,圆满完成了新民B安置小区69户居民的房屋分配,95%以上的群众对房屋分配过程和结果表示满意。同时加大对井龙安置小区乱占杂物间等现象的处置力度,调集精干力量协调处理新民C安置房矛盾,有效维护了群众的合法权益。

三、以维护稳定为根本,全力做好新时期信访工作。

发展是硬道理,稳定是硬任务。面对井办多年遗留的上访问题,我们等不起、慢不得。在“一带一路”、“两会”等重要节点,街道始终绷紧维稳这根弦,做到重点人员重点稳控。特别在“党的十九大特护期间,街道集中人员力量,对辖区涉拆人员、79老兵、空四站退休干部三类14名重点稳控对象,白天采取五包一的方式进行有效管控,为确保稳控对象24小时不脱离街道视线,街道专门安排28名工作人员,21的进行晚间监控,最大程度做到了矛盾不出街道街道各项特护期间,继续保持零登记、零进京、零上访的良好记录。全年调解各类社会矛盾148件,满意率达98%

四、以创文创卫为契机,不断改善城市形象。

全国文明城市这块金子招牌,是全株洲人的一项集体荣誉,我们为之骄傲,为之自豪。而对于我们来说,搞好城管环卫、文明创建工作,既是一项日常工作,也是一场荣誉保卫战。创文创卫复检期间,街道举全办之力,及时启动上下联动机制,街道与社区村联动,街道各部门相互联动,全员参与,全力攻坚,集中力量开展五小门店、小区卫生整治、马路值守、文明劝导工作,确保迎检工作不出纰漏。环境卫生方面,街道与环卫作业公司一道制定长效考核机制,把责任落实到路段,职责落实到每一个保洁员,做到任务到人,目标到事,责任到岗。同时街道组建了环卫机动队,对无人管理小区进行专项整治6次,清运生活垃圾11车。大力实行微信销号机制,全年共计整改销号316件,督办销号35件,数字化考评销号723件。其它重点工作方面,街道纪工委高举监督之剑,对辖区群众举报的违法违纪行为进行依法查处,今年立案9人,其中涉及村干部6人;街道加强对辖区企业生产安全隐患大排查,全年未发生企业安全事故;街道积极迎接流动人口工作市检,并不定期对社区、村开展卫计工作专项检查。

2018年工作计划

近年来,随着轨道科技城大开发、大建设,社区(村)集体土地基本上被征拆,街道可以说已进入后拆迁时代。2018年,街道党工委将在区委、区政府的坚强领导下,紧紧结合实际情况,从以下几个方面开展各项工作:

以党的建设为龙头,大力提升阵地建设水平。街道自2005年成立以来,一直没有自己的办公场所,至今已搬迁3次,由于受场地租赁限制,街道阵地建设始终无法满足办公需求,服务群众大打折扣。2018年,轨道智谷二期建成,街道准备用多年积累下来的征拆资金,购买二到三层作为街道办公场所,按照新时期各项工作要求,打造一个功能齐全的服务群众阵地,彻底解决群众办事难的问题。同时,大力支持茅太新村老村部建设,目前街道已进行初步规划,2018年将对其进行重点改造,力争打造井龙街道文化综合示范点,让辖区群众的业余生活更加丰富,群众的幸福感不断提升。

以服务民生为根本,大力开展失地农民就业。据初步统计,全街道涉拆人口多达5000余人,1800多户,占总人口的三分之一左右,且继续呈迅速增长态势,失地农民因缺乏相应技能难以就地转入中国中车等大型企业,失地农民由失地变失业,直接增加了社会管理成本,也给街道带来了不稳定因素。2018年,街道将动作为,把失地农民就业问题作为一项重点民生实事来抓,搭建企业、学校、失地农民之间信息互通桥梁。街道一方面在广泛收集失地农民技能需求的同时,积极与职教城技术学校保持沟通,开设相关热门技能培训,街道将失地农民送往学校进行职业技能培训,实现的对接。另一方面,街道积极与入园企业联系,及时了解用工需求,如需要钳工、焊工、电工等工人,街道立即组织失地农民到技术学校进行短期培训,培训后立即上岗,实现的无缝对接。

以维护稳定为目标,齐心协力共建和谐井龙。井龙街道拆迁范围广,涉及人员多,原有的村、社区体制结构被打破,原有的人与人之间的社会关系也遭到割裂,因拆迁补偿暴富造成的价值观出现偏差,如果任由这些风险源集聚和发展,将会产生不可估量的严重后果。2018年街道将具体从”“”“三方面入手,让辖区群众生活品质与时代社会接轨,实现村民向居民的过渡。。即为老人老有所养创造良好环境和条件。积极组织辖区老人开展健康大讲堂,讲授营养学知识。组织辖区高龄老人定期免费体检等活动,提高老人群体满足感、幸福感。结合 中秋佳节重阳节等节日,广泛开展亲情陪护、文化助老等志愿服务活动。让老人们真切感受到街道的关心和关爱。。即服务和引导青年释放正能量。以五四青年节学雷锋活动等为载体,开展多项活动团结社会青年,树立社会新风尚,传播正能量。激发创新创优活力,引导青年积极创业,协助申报创新创业带动就业”100创优工程奖励(市人社局、市财政局联合组织实施),引导广大青年积极投身地方建设,服务井龙社会发展。

 “。即尊重、支持、关爱妇女。以三八妇女节等节日为契机,为妇女提供咨询、信息就业、维权等服务。通过区妇女儿童活动中心为妇女提供免费技能培训,如家政服务、面点、插花、美容等,联合人社局开展女性专场招聘会,为妇女提供免费就业服务。协调卫生服务中心为辖区妇女开展免费妇科疾病普查,使她们在家门口就能检查身体。

以党员示范为引领,大力开展共建整洁井龙行动。发挥党员引领、示范作用,结合两学一做学习教育活动,严格要求广大党员积极投身共建整洁井龙工作中,并带头实干,用实际行动为群众作出表率,对符合条件的党员先期授予党员模范之家的称号。2018年,将选取部分村组进行先期试点,通过户投扩面(实行一户一桶,实施无塑化或易降解袋装化投放、收集垃圾)、四至三包(框定每户家庭庭院前后左右管理至何处,并签订责任书,由家庭负责该范围内的卫生、整洁和美化)两项重点工程,提升广大家庭成员的卫生习惯和文明意识,待试点取得成果后,再推动共建整洁井龙行动向纵深开展。